Migna Safety Solutions

General Industry · A su propio ritmo · unos 55 min en total

Bloqueo/Etiquetado para Empleados Autorizados

Avanzado · Curso MIG-GI-303-ES

Para quienes colocan los candados: procedimientos de control de energía, la secuencia de aplicación de seis pasos, bloqueo grupal, transferencia de turno y la inspección periódica anual (29 CFR 1910.147).

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This is a Migna Safety Solutions course with a Migna certificate of completion. It is not OSHA Outreach Training and does not include a Department of Labor card.

El curso de concientización enseña a respetar el candado de otra persona. Este es para el empleado que lo coloca. Cubre lo que 1910.147 realmente exige de un empleado autorizado: el alcance de la norma y las excepciones que se usan mal; el procedimiento escrito de control de energía y cuándo no se requiere uno; la secuencia de aplicación de seis pasos, que termina con el paso de verificación que más se omite; la liberación, las pruebas bajo bloqueo y la excepción estrecha para retirar el dispositivo de otro empleado; el bloqueo grupal y el control con caja de candados; los cambios de turno y de personal; los contratistas en su equipo; la inspección periódica anual y su certificación; y cuándo puede usarse el etiquetado en lugar del bloqueo, que es menos seguido de lo que la gente supone. Su empleador todavía debe capacitarlo sobre sus propios procedimientos escritos y sus máquinas específicas, y debe certificar esa capacitación conforme a 1910.147(c)(7)(iv). Emite un certificado de finalización de Migna.

What you are buying

42 min
Enforced seat time
3
Modules
10
Lessons
4
Interactive exercises
27
Quiz questions

Seat time is enforced on our servers. The clock is calculated from signed progress events rather than in your browser, so it cannot be sped up — a certificate that states 42 minutes of training means it. The 54 minutes shown above is that gate plus the quizzes and final exam, which are not on the clock.

This certificate does not expire on a clock

The standard behind this course sets no fixed retraining interval, so we do not print one. Retraining is triggered by events instead — a new hazard, a changed process, or an observed deficiency. Your employer or insurer may set their own interval, which is a real obligation but not a federal one.

Written against 26 published standards

Every citation below appears in the course content and is checked against the current text of the rule before publication.

  • 1910.147
  • 1910.147(a)(2)(ii)
  • 1910.147(c)(2)
  • 1910.147(c)(2)(iii)
  • 1910.147(c)(3)(ii)
  • 1910.147(c)(4)(i)
  • 1910.147(c)(4)(ii)
  • 1910.147(c)(5)
  • 1910.147(c)(6)
  • 1910.147(c)(6)(ii)
  • 1910.147(c)(7)(i)
  • 1910.147(c)(7)(ii)
  • 1910.147(c)(7)(iii)
  • 1910.147(d)
  • 1910.147(d)(4)(i)
  • 1910.147(d)(5)(ii)
  • 1910.147(d)(6)
  • 1910.147(e)
  • 1910.147(e)(1)
  • 1910.147(e)(3)
  • 1910.147(f)(1)
  • 1910.147(f)(2)
  • 1910.147(f)(3)
  • 1910.147(f)(3)(ii)
  • 1910.147(f)(4)
  • 1910.333

Contenido del curso

  1. Módulo 1: Alcance, Roles y el Procedimiento Escrito

    • Qué cubre la norma y quién es usted dentro de ella
    • El procedimiento escrito de control de energía

  2. Módulo 2: Aplicar y Retirar el Control de Energía

    • La secuencia de aplicación de seis pasos
    • Liberación, pruebas bajo bloqueo y retiro del dispositivo de otro empleado

  3. Módulo 3: Bloqueo Grupal, Cambio de Turno y la Inspección Anual

    • Grupos, turnos y mantener continua la protección
    • Inspección periódica y cuándo se permite el etiquetado